Le métier d’Employé de rayon
CAP Équipier polyvalent du commerce
- CAP
- Commerce / Vente
- Niveau 3
- RNCP 34947
Le CAP Équipier polyvalent du commerce est un diplôme français d'études secondaires et d'enseignement professionnel, délivré par le ministère de l'Éducation nationale, permettant d’obtenir un titre RNCP de niveau 3, reconnu par l’État et les entreprises.
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2 ansde formation
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83 %de réussite
globalen 2024
Objectifs
Les objectifs du CAP Équipier polyvalent du commerce
Le CAP Équipier polyvalent du commerce est le seul CAP dans le domaine du commerce.
Il forme des professionnels du commerce capables d’évoluer dans tout type d’unité commerciale distribuant des produits et des services (détaillants et grossistes).
Ces employés de commerce mettent en œuvre les techniques de vente omnicanale dans le respect de la politique de l’entreprise et assure les relations avec la clientèle. Leurs missions sont variées :
- Réception et suivi des commandes
- Approvisionnement et mise en valeur de l’unité commerciale
- Accueil, conseil et accompagnement des clients dans leurs parcours d’achat
Programme
Le programme du CAP Équipier polyvalent du commerce
Enseignement général :
- Prévention Santé Environnement
- Français/Histoire-Géographie/Enseignement moral et civique
- Mathématiques/Physique-Chimie
- Anglais
- OPTION – Arts appliqués et culture artistique
Enseignement professionnel :
- Recevoir et suivre les commandes
- Mettre en valeur et approvisionner
- Conseiller et accompagner le client dans son parcours d’achat
Modalités
Inscrivez-vous à tout moment de l’année. Inutile d’attendre septembre pour vous inscrire en formation, commencez quand vous le souhaitez !
Pré-requis
Comment intégrer le CAP Équipier polyvalent du commerce ?
- Avoir un niveau 3e
- Être âgé·e de 16 ans minimum à l’inscription
- Avoir 18 ans au 31 décembre de l’année du passage de l’examen
Stage
Cette formation comprend un stage obligatoire de 14 semaines.
Les étudiants doivent réaliser 7 semaines de stage en première année et 7 semaines de stage en seconde année.
Pour les étudiants disposant de 6 mois minimum d’expérience professionnelle dans le domaine de la formation, le stage n’est pas obligatoire. Leur expérience professionnelle doit leur permettre de réaliser leur dossier professionnel (portfolio).
Alternance
Il est possible de réaliser le CAP Équipier polyvalent du commerce en alternance, via un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation.
Examens
Ce qu’il faut savoir sur les examens
Les examens se déroulent en juin dans un des centres de votre académie de résidence.
Vous pouvez passer les examens de façon globale (toutes les épreuves en une seule session d’examens) ou progressive (toutes les épreuves en plusieurs sessions d’examens).
Tarif de la formation
Cette formation est proposée à partir de 2590 € TTC*.
Ce tarif est réservé aux particuliers en formation initiale.
I Start
L’essentiel pour réussir– Inclus –
- Coaching pédagogique
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- Outil de création de CV et lettre de motivation
- Accès à la Suite Office 365 et Google Workspace
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Les solutions de financement
disponibles pour cette formation
Retour
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Financement personnelFinancez votre formation en plusieurs fois et sans frais. Cette option vous permet également de bénéficier d’une réduction sur le prix de votre formation.
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CPFLe CPF permet à toute personne, salariée ou demandeur d’emploi, de suivre une action de formation. Ce dispositif de financement public vous accompagne dès l’entrée dans la vie professionnelle et tout au long de votre carrière.
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AIFDans une démarche de retour à l’emploi et après avoir identifié vos besoins avec votre conseiller France Travail, vous pouvez effectuer une demande de prise en charge des frais de formation auprès de Pôle emploi afin de bénéficier d’un financement régional, partiel ou total.
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AFCPour que votre profil reste attractif auprès des recruteurs et dans le but de retrouver un emploi, France Travail vous permet de bénéficier de formations 100 % prises en charge et dont le quota est limité. ENACO propose plus de 15 formations, tous domaines confondus !
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Plan de développement des compétencesDans le cadre d’un nouvel emploi, d’une promotion ou d’un perfectionnement professionnel, l’employeur doit assurer l’adaptation de ses salariés à leur poste et veiller au maintien de leurs capacités et compétences au sein de l’entreprise.
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Contrat d’apprentissageLe contrat d’apprentissage est un contrat de travail dans le cadre de suivi d’une formation de l’enseignement supérieur. Ce contrat est conclu entre un employeur et un étudiant en centre de formation d’apprentis (CFA). Il permet d’obtenir un diplôme reconnu par l’Etat et RNCP.
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Contrat de professionnalisationCe contrat de travail conclu entre un employeur et un étudiant a pour objectif l’insertion ou le retour à l’emploi des jeunes et des adultes par l’acquisition d’une qualification professionnelle reconnue par l’État et / ou la branche professionnelle.
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Pro-ACe dispositif de reconversion ou de promotion par l’alternance permet de financer une formation aux salariés qui souhaitent développer leurs compétences en vue d’une évolution ou d’une promotion professionnelle.
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Plan de licenciementCe dispositif est dédié aux salariés dont on envisage la transformation ou la suppression de leur poste. Cela s’inscrit dans le cadre de difficultés économiques, de mutations technologiques ou de la sauvegarde de la compétitivité de l’entreprise.
Débouchés
Les débouchés du CAP Équipier polyvalent du commerce
Le CAP Équipier polyvalent du commerce permet d’entrer directement sur le marché du travail et ouvre de nombreuses opportunités professionnelles dans les unités commerciales :
- Employé·e de libre-service/de grande surface
- Équipier de vente
- Équipier de commerce
- Équipier de caisse
- Employé·e de commerce
Ce CAP offre plusieurs possibilités de poursuite d’études au sein d’ENACO :
- Bac pro Métiers du commerce et de la vente
Accompagnement
Un dispositif d’accompagnement unique au service de votre réussite
L’accompagnement personnalisé de chaque étudiant est au cœur de notre projet pédagogique.
En complément des ressources éducatives, ENACO met à votre disposition un programme de coaching innovant et complet tout au long de votre parcours de formation.
Coaching Professeurs
Issus du milieu professionnel, les professeurs d’ENACO sont experts dans leur domaine et vous accompagneront à chaque étape de votre formation, notamment à travers les classes virtuelles, les rendez-vous individuels et les échanges par email.
Coaching pédagogique
Optimisez votre apprentissage grâce aux coachs pédagogiques : tels des mentors, ils veilleront à vous intégrer pleinement, vous guider et vous accompagner vers la réussite, du début à la fin de votre formation.
Accompagnement PSH
Cette formation est adaptée aux personnes en situation de handicap. Il est possible de bénéficier d’aménagements tout au long de votre parcours.
Pour plus d’informations, contactez notre Référent handicap, social et mobilité : referentshm@enaco.fr
* PSH : personne en situation de handicap
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